În perioada 25-30 noiembrie 2024, la inițiativa Agenției Naționale pentru Sănătate Publică, se desfășoară, pentru prima dată în Republica Moldova, Săptămâna națională de promovare a sănătății la locul de muncă, sub genericul „Sănătatea lucrătorilor – economie eficientă a statului”. Evenimentul are ca scop creșterea gradului de conștientizare a importanței unui mediu de lucru sănătos și promovarea măsurilor de prevenire a riscurilor profesionale.
Campania își propune să diminueze factorii de risc prezenți la locul de muncă și să promoveze un stil de viață sănătos, contribuind astfel la îmbunătățirea condițiilor de muncă. Evenimentul este organizat cu sprijinul proiectului moldo-elvețian „Viața Sănătoasă: reducerea poverii bolilor netransmisibile”.
Potrivit Agenției Europene pentru Sănătatea și Securitatea în Muncă, investițiile în sănătatea și securitatea lucrătorilor au un impact economic semnificativ: fiecare euro investit în prevenție aduce un beneficiu de 2,5-4,8 euro prin reducerea costurilor asociate absenteismului.
La nivel european, statisticile sunt alarmante:
- 30 milioane de zile lucrătoare se pierd anual din cauza accidentelor de muncă;
- Alte 26 milioane de zile sunt pierdute din cauza bolilor profesionale;
- În sectorul construcțiilor, peste 1.300 de decese și 800.000 de accidente sunt raportate anual.
De asemenea, peste 600.000 de muncitori sunt expuși la azbest, iar mai mult de jumătate dintre angajați suferă de afecțiuni legate de muncă, cum ar fi probleme auditive sau musculoscheletice. Costurile economice asociate acestor probleme sunt semnificative, reprezentând o pierdere anuală de 3,94% din PIB-ul global.
Prevenirea accidentelor și bolilor profesionale reprezintă o soluție esențială pentru dezvoltarea unei forțe de muncă sănătoase și sustenabile. Printre măsurile propuse se numără:
- Crearea unui mediu de lucru prietenos și favorabil angajaților;
- Implicarea activă a angajaților în inițiative de promovare a sănătății;
- Oferirea de opțiuni care să încurajeze alegerile sănătoase la locul de muncă.
În R. Moldova, mai mult de jumătate din totalul bolilor înregistrate (transmisibile și netransmisibile) afectează populația aptă de muncă, sub 65 de ani. Aceasta duce la absenteism, pensionare anticipată, invaliditate și chiar decese premature, cu impact economic și social semnificativ.